20 000 вакансий на побережье: какие зарплаты получают рецепционисты, горничные и официанты

Введение

Сезон летних отпусков приближается, но его старт может оказаться под угрозой из‑за кадрового дефицита. На побережье требуются около 20 000 работников — гостиницы и рестораны испытывают значительную нехватку персонала.

Дефицит персонала на побережье

Гостиничные и ресторанные сети на litoral сообщают о серьёзном дефиците сотрудников, несмотря на то, что набор начался раньше обычного. Многие вакансии остаются не закрытыми. Наиболее ощутима нехватка горничных, затем следуют официанты и рецепционисты.

Мнения менеджеров

Менеджер отеля Oana Olteanu рассказала, что набор стартовал заранее, и это помогло частично комплектовать штат. Тем не менее горничных найти не удалось. «Мы начали раньше. У нас есть удача найти другой персонал в данный момент, но горничных мы не нашли. По крайней мере 14–15 горничных. У нас 60–70% от требуемого. Нам также нужно много людей на кухню и официантов. И на ресепции у нас не весь персонал», — сказала Oana Olteanu, сообщает observatornews.ro.

Costina Balea, менеджер другого отеля, отметила, что «сезон уже стучится в дверь быстрыми шагами, и нам нужно воссоединить команду для сезонного периода. Это становится всё труднее, потому что желание работать уже не такое, как раньше».

Как нехватка кадров скажется на начале сезона

Нехватка сотрудников может повлиять на доступность услуг для туристов, особенно на майские праздники. Туристы, планирующие поездку к морю на 1 мая, могут столкнуться с ограниченным сервисом: некоторые отели и рестораны будут работать при сокращённом штате.

Зарплаты и дополнительные условия

В объявлениях о найме указано, что самая высокая зарплата — у шефа зала (шеф официанта): в среднем около 10 000 lei в месяц. Горничные, рецепционистки и официанты получают в среднем по 4 500 lei в месяц.

Кроме фиксированной оплаты, работодатели предлагают проживание и ежедневное питание. Многие возвращают официантам весь полученный от клиентов бакшиш, что в некоторых случаях может удвоить их доходы.

Что это значит для соискателей

Высокий спрос на работников делает предложение интересным для тех, кто готов работать в туристическом секторе. Проживание и питание снижают расходы, а практика оставлять весь чаевые увеличивает фактический доход официантов. Соискатели, готовые к сезонной работе, сейчас имеют широкий выбор вакансий на побережье.

Независимо от позиции, работодатели на litoral продолжают активный поиск персонала, планируя укомплектовать команды до начала пикового летнего периода.